Quand un employeur loge un salarié ou un dirigeant, l'avantage se renseigne désormais sur le contrat, comme le véhicule. Linc le calcule pour vous, ou reprend le montant que vous saisissez, puis le porte au bulletin et en DSN.
Linc calcule l'avantage
- Au forfait : à partir du nombre de pièces principales, avec le barème de l'année de paie selon la tranche de rémunération.
- À la valeur locative : à partir de la valeur locative cadastrale annuelle.
💡 Les cas prévus par le BOSS sont pris en compte : le loyer ou la redevance versés par le salarié sont déduits, et l'abattement de 30 % s'applique en cas de nécessité absolue de service.
💡 Bon à savoir
- Toutes conventions, salariés et dirigeants : pour un dirigeant, seule l'évaluation à la valeur réelle est possible.
- Plus besoin du mode expert : les logements que vous y aviez saisis sont repris sur le contrat.
- Le logement partagé et le mois incomplet ne sont pas calculés : tenez-en compte dans le montant que vous saisissez.